Les cabinets comptables saturés par le manque de personnel et l’alourdissement des règles
Plus d’un cabinet comptable belge sur deux ne prend aujourd’hui plus de nouveaux clients. Selon une enquête menée par Adminpulse et Teamleader, deux entreprises du groupe Visma spécialisées dans les logiciels de gestion, 56 % des bureaux refusent désormais toute nouvelle clientèle. En cause : une pénurie persistante de main-d’œuvre et une complexification continue des obligations professionnelles.
Résumé de l'article
En raison de la pénurie de main-d'oeuvre et des règles plus strictes, plus d'un cabinet comptable sur deux ne prend plus de nouveaux clients.
La tension sur le marché du travail apparaît comme le facteur déterminant. Plus de huit cabinets sur dix évoquent une pénurie structurelle de personnel, qui limite directement leur capacité à absorber de nouveaux dossiers. Cette situation freine les ambitions de croissance de nombreux acteurs : si près de sept bureaux sur dix souhaitent se développer, la majorité se heurte au manque de collaborateurs qualifiés.
Regain d’intérêt des jeunes
Le constat est partagé par l’ITAA, l’Institut des conseillers fiscaux et des experts-comptables. D’après ses propres chiffres, 88 % des cabinets ont rencontré des difficultés pour pourvoir leurs postes vacants l’an dernier. Même si ce taux marque une légère amélioration par rapport aux années précédentes, la pénurie reste largement répandue dans la profession.
L’ITAA note par ailleurs un regain d’intérêt des jeunes pour le métier, sans que cela suffise à résoudre le problème à court terme. Les petits cabinets, en particulier, peinent à rivaliser avec les structures de plus grande taille, mieux armées pour attirer et retenir les talents.
Facturation électronique
À cette pénurie s’ajoute une charge de travail de plus en plus lourde. La transition vers la facturation électronique a généré un surcroît d’activités durant la phase d’adaptation, explique le porte-parole de l’ITAA. Si la numérisation et l’intelligence artificielle devraient, à terme, améliorer l’efficacité et automatiser les tâches répétitives, la période actuelle reste exigeante pour les professionnels du chiffre.
L’enquête met enfin en lumière d’autres sources de pression : l’accumulation des règles et contrôles, citée par 87 % des répondants, la succession rapide des réformes législatives (83 %), ainsi qu’un contexte économique jugé préoccupant par près de six cabinets sur dix. Autant de facteurs qui contribuent à rendre la profession plus complexe et plus difficile à exercer au quotidien.
